還未進入職場之前，我們總是充滿向往與期待?？粗娨晞≈胸S富多彩的職場生活，可是當自己真正進入職場時，才發現天壤之別。這時候你可能會感到失落，但是不要以為只是你自己進入這個企業才是這樣，抱著這樣的心理只能是頻繁跳槽。

我們能做的就是給自己一段時間適應，去消除自己內心的迷茫，只要自己靜下心來努力工作，你會發現支撐能給我們想要的成就感。那么這段適應期要怎么度過呢？

一，調整心態

    保持積極的心態，無謂的抱怨并不能改變現狀，智慧讓你陷入越來越深的消沉中。只有自己用積極的心情去接受、去適應它，你才能從中獲得快樂，也能快速投入工作?？赡軇傞_始你無法做到準時上班，但是通過一段時間的適應你肯定能改掉之前一些壞毛病。心態很重要，只有從內心接受事實，你才會努力改變自己去適應它。

二，融入集體

    人際關系在職場中也是很重要的。如果你與同事間格格不入，那么你也就沒有一個好的工作狀態，被人針鋒相對你也無法在公司立足。如果你在職場中能擁有良好的人際關系，能快速融入到集體中，感受到集體的溫暖，那么你會在一個愉悅的環境中工作，就算遇到困難也會得到同事的幫助，那么你的工作熱情也會更高，工作起來自然得心應手。所以職場人要建立良好的人際關系，融入到集體中去。

三，自我充電

    初入職場的你，肯定會在工作中發現自己不足之處，但是不能因為自己能力欠缺就對自己失去信心，能發現自己的不足，就有了改善自己的方向。人的一生就應該是在：發現不足—提升自己—發現新問題---繼續挑戰自己，這樣的過程中不斷超越自己，那么你在工作上就一定會有所成就，你從中也能感受到自我價值的實現。

四，抓住機會

機會是留給有準備的人，所以機會不會直接砸到你頭上，可能它會降臨在你頭頂的上方，你需要跳起來才能抓住它。但是如果你覺得自己不夠高，對自己沒有信心，而不敢嘗試著跳起來，那么機會將離你越來越遠。而那些給你提供機會的人，也會因為你的退縮而對你感到失望，再有機會時可能也不會再想到你了。職場中的每一個機會都是珍貴的，它或許能帶給你意想不到的收獲，也可能改變你的職業生涯，所以當機會降臨時，不要退縮，對自己有信心，好好把握每一個機會。